LIVRE BLANC

Comment construire un 
site carrière efficace

Dans un contexte de tension forte sur le marché de l’emploi où de plus en plus de métiers deviennent pénuriques, être capable d’attirer et de fidéliser les talents est devenu un facteur de pérennité pour les entreprises. Pour les services RH, le site carrière est généralement le deuxième canal d’apport de candidatures. Retrouvez les étapes pour construire un site carrière qui attire, engage et convertisse.

  • chevron rose8 bonnes raisons de penser à votre site carrière.
  • chevron roseAttirer des visiteurs intéressés et intéressants.
  • chevron roseEngager l'actif sur la bonne offre.
  • chevron roseConvertir et déclencher l'acte de candidature.
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Dotez-vous du meilleur site carrière avec la solution clé en main de Hellowork : chatbot, recommandation d'offres, candidature en 1 clic... Séduisez vos visiteurs, transformez-les en candidats.

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Fitness Park

"HelloWork nous a aidé et accompagné à la création de notre site carrière en proposant de réelles solutions qui ont fait leurs preuves sur la durée. Hellowork dispose d'une très bonne réactivité, un excellent service client et un suivi de projet de qualité."

Jessica Bobeche, Chargée de développement RH

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pour leur site carrière